今麦郎西得乐饮品学院的学员，将自己的培训所学应用在自己的岗位上，成为今麦郎饮品今后发展壮大不可忽视的力量。

　　2014年10月24日，今麦郎西得乐饮品学院进行了为期一周的培训课程。首批30位学员均为二级公司生产一线的科长及厂长级骨干人员，今麦郎饮品股份有限公司董事总经理和成安亲自做开班指导。

　　和总表示，开办饮品学院的初衷是企业在快速发展中建立良好的管理岗位的培养体系，光靠“空降兵”不仅远不能满足需求，也阻塞了企业发展中人才的晋升通道。此外，企业做大做强吸引外来的优秀力量自然不可少，但内部人才的培养则是延续企业不断发展的重要驱动力。如何挖掘更多的内部人才，如何让更优秀的人有更多的空间施展才华，这是今麦郎饮品与全球知名设备公司西得乐共同创办了“今麦郎西得乐饮品学院”的重要原因。

　　和总还强调，饮品学院真正发挥效力，还需要一定的过程，所以坚持把学院办下去，坚持把学院越办越好就显的尤为重要，真正让学院成为今麦郎人才输送基地。同时，和总也对今麦郎饮品学院寄予厚望，他希望每一位学院珍惜每次培训机会，多学多问，迅速成长为今麦郎饮品的“中流砥柱”，在体现自我价值的同时，也在企业中发挥更重要的作用。

　　今麦郎西得乐饮品学院首期培训已圆满结束，学员们纷纷表示，要将自己在培训中的所学学以致用，成为今麦郎饮品发展道路上力争上游的中坚力量。